因工作压力过大导致患精神分裂症三级，有什么赔偿

天天是个大暖男

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别被套路了老板会以各种理由让你离职最后滚蛋了没他事了

2019-12-21 0 0 赏识

酷并且帅

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精神疾病在职业病目录中查不到，难以认定工伤。不能认定工伤就不会有赔偿。但是可以办理残疾证，按月领取残疾补助金。

2019-12-21 0 0 赏识

桔梗kikyo

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这不好说是因为工作的导致的精神分裂症三级，如果医院给出具证明是由于工作的原因造成的，赔偿应该有规定的吧。

2019-12-21 0 0 赏识

相逢不必邂逅

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这种情况很难界定是什么原因患的精神分裂症，医生的诊断书也只能证明你患有精神分裂症，不能证明你是由于工作压力造成的。而且目前我国没有相关的法律法规规定企业是否要承担责任。

2019-12-21 0 0 赏识

相遇

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这种情况，需要工伤鉴定或法医鉴定，然后根据鉴定结果进行评残，依据评残等级由用人单位按照相关规定给予相应经济补偿。

2019-12-21 0 0 赏识

孤城少年

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首先任何的起诉必须有起诉的理由和依据，法院会根据这些理由和结果之间有无因果关系，这些理由是否客观有效，被告方是否有过错等来进行审理。如果你认为你的精神病是因为工作压力过大导致，你就必须提供相关的证据，比如单位的工作压力怎么过大，有没有违反劳动部门的相关规定，在这种工作环境下是否出现多名员工患病，医院有没有相关的诊断证明，等等。如果这些证据搜集齐全后就可以起诉单位，如果没有就是起诉了结果也不会理想。

2019-12-21 0 0 赏识

浅安时光

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在这个问题上，最好你还是咨询专业律师，听听他们给出的建议为好。你说因为工作压力大导致患精神分裂症三级有医生的诊断证明，这很可能仅仅是一面之词。因为咱们国家对工伤致病、致残以及伤残等级是需要由专门的医疗机构（或国家指定的机构）来进行鉴定的。我认为：某个医生所写的诊断证明，是不具有伤残鉴定这样法律效力的，你想凭借这个就能得到赔偿也是不大可能的。我的回答仅供你参考。